营业部总监

职责描述：
1、根据总公司年度销售计划，自定义所辖区域销售目标，并指导团队完成销售任务；
2、负责团队成员的管理工作，包括咨询、维护、市场推广、人资行政以及财务等各职能部门；
3、全面负责公司销售业绩、行政支出、人事等各项管理工作；
4、贯彻企业文化的建设与团队核心理念的塑造工作，确保团队的高效性和竞争力；
5、负责区域内部团队建设工作，做好公司的人员培养储备工作，保持团队的稳定性。
6、负责对销售部经营工作的指导和监督，并审核其制定的工作计划和制定的政策、方案或制度；

任职要求：
1、具有专科及以上学历，企业管理、市场营销、公共关系、等专业优先；
2、从事过金融行业，有自己的团队，有着丰富的工作经验；
3、较强的市场分析、营销、推广能力；
4、具备**的领导能力、团队管理能力，良好的沟通协调能力和和把握 全局的能力；
5、具备敏锐的市场洞察能力和应变能力，良好的客户沟通能力和文字表达能力。