职位描述
1.负责招生团队管理，对员工进行招聘、考核、激励、培养及调配等。
2.制定季度激励方案。
3.及时了解每日各项管理报告，及时汇总解决，给予团队必要的指导和支持。
4.积极帮助团队完成各项业绩指标，协助招生团队解决客户问题，提供专业的指导。
公司简介
主要从事职业资格及建筑工程类考试**，是一家集学历教育、职业教育、网络教育、资格认证、人才服务为一体的综合教育**机构。凭借雄厚的师资力量、严谨的教学作风，铸就了惊人的考试通过率，成为让教职工引以自豪、让学员全面提升、让社会高度赞誉的职业教育与建筑类**专业**机构
